2023年教育事业发展主要情况

          2023年，在县委、县政府正确领导和大力支持下，县教体局认真贯彻落实上级主管部门要求，圆满完成全年既定目标，多项重点工作取得显著成效，教育体育事业发展的新举措、新作为、新成效得到上级主管部门一致认可和社会各界高度评价。2023年郎溪县教育体育局被安徽省法治宣传教育工作领导小组办公室授予“安徽省普法先进单位”称号。

一、2023年工作开展情况

（一）聚焦教育教学质量主线。一是抓龙头带动。今年郎溪中学C9、985、211院校录取人数创新高，我县高考本科万人达线率首次荣获全市第一。我县举办了宣城市2023年普通高中教学工作会议，圆满承办了安徽省第四届“教坛新星”小学语文学科遴选等一系列省市学科竞赛活动，二是抓校长引领。要求校长做到“三坚持、三深入”：坚持兼课，坚持参加教研教改活动,坚持参加教学质量分析会；深入年段,深入课堂，深入学生。三是抓教师成长。支持和参与“青年教师‘一二三’成长计划”：做到一年基本规范、二年站稳讲台、三年教有成效。突出课堂教学监管，持续在全县范围内进一步落实推门听课制度。落实加强农村薄弱学校强基扶弱、提质增效的“六项措施”。

（二）全力保障校园安全管理稳定有序。当前，正值新学期开学，全力做好学校各项安全工作，突出抓好开学伊始初中和高中学生心理健康的筛查和摸排，压实各年级班主任责任，对特殊情况“一对一”指导干预到位，进而确保平稳有序开学，严格落实省防溺水新“十条”措施，建立了防溺水清单化管理制度。开展全县学校食堂安全专项整治行动，对全县86所有食堂的校园进行了全覆盖检查，督促有食品安全问题的校园切实加强整改。在全系统开展了火灾隐患大排查大整治攻坚行动，全面提升学校消防安全条件，坚决防范遏制群死群伤和“小火亡人”事故发生。开展了实验室废弃品集中处置专项行动，集中处置了28所中小学2.63吨危化品，对实验室进行“全过程、全要素、全覆盖”排查。

（三）夯实教育体育基础设施建设。加快教育重点项目工程建设进度。建华幼儿园迁址新建项目、县三中竣工交付，今年秋季已正式开园办学。2023年启动第三、第四幼儿园两所公办园建设，总投资约1.2亿元，共设置39个班，将新增公办幼儿学位1100多个。编制产粮大县公共服务能力提升项目4个，资金规模4千万。推进2023年能力提升工程。三中报告厅已完成主体施工，十字二小综合楼扩建、县三小校舍维修工程已完并投入使用。积极推动公共体育设施建设，完成全县居住小区和行政村现有健身设施的维修、改造和提升30处，体育公园（东湖公园内）及健身步道均按计划施工建设中。举办体育赛事10余场，参赛人数近6万人次。

（四）持续加强教师队伍建设。2023年，郎溪县面向社会招聘新教师71人，引进人才4人，为教师队伍注入新生力量。面向乡镇选聘了22位教师到城区学校工作，使城乡师资分布更趋合理，教师队伍发挥出更大效益。以政府购买服务方式，为公办学校派遣了100名中小学教师，130名幼儿教师，有效缓解师资结构性缺编压力。今年上半年，我县有41位教师获得“宣城市第五届教坛新星”称号，2位教师获安徽省第四届“教坛新星”称号。顺利完成郎溪县第七届骨干教师评选工作，评选出县级骨干教师68名，并择优推荐参加市级骨干教师评选，23人获市级骨干教师。11人获市级学科带头人。评优评先工作增强了教师职业荣誉感和自信心，教师间比、学、赶、超良好氛围正逐步形成。

（五）有序推进德智体美劳“五大行动”。拟定德智体美劳“五大行动”省级实验区建设方案。制定《郎溪县关爱青少年心理健康“溪心呵护”行动方案》。开展“时光向前 我们向上”心理健康校校行活动，举办“宣城家长大讲堂”专题报告会和心理健康教育暨家长学校工作互查活动。继续落实“双减”工作，做好第三方专业力量参与中小学课后服务工作。制定《郎溪县全面实施中小学“悦劳动●越成长”主题劳动教育工作指导方案》，开展全县中小学劳动教育宣传周主题教育活动。

（六）统筹教育教学管理和其它工作协调发展。坚持党建引领，动员党员教职工进网格、进社区、进路段，积极担任网格员、楼栋长，发动师生员工广泛参与文明创建工作，坚决打好全国文明城市创建决战年战役。做好教体系统承担的安心托幼、老有所学、快乐健身等三项暖民心行动宣传落实，办好民生实事，提升群众的知晓率和满意度，确保考核上争先进位。